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En este artículo encontrará cuáles son los casos de corrupción empresarial más habituales y cómo la Línea Ética de Resguarda puede ayudarle a prevenirlos. En la actualidad, la corrupción empresarial es uno de los mayores riesgos para las organizaciones. Además de afectar la reputación de las empresas, aumenta el riesgo financiero y legal. A continuación, […]
Los 5 casos de corrupción empresarial más comunes Leer más »
En este artículo descubrirá cuál es la función de un Comité de Ética, cómo crearlo y conformarlo para promover la transparencia en su organización. ¿Necesita conformar un Comité de Ética dentro de su organización, pero no sabe por dónde comenzar? Primero, por su definición. ¿Qué es un Comité de Ética? Un Comité de Ética es
¿Cómo crear un Comité de Ética? Leer más »
En este artículo encontrará cuál es la diferencia entre diversidad e inclusión, por qué es importante garantizarlas y cómo fortalecerlas dentro de una organización. ¿Sabía qué promover un entorno laboral diverso e inclusivo aporta nuevas perspectivas, fomenta la innovación y mejora la toma de decisiones dentro de una organización? La diversidad e inclusión son elementos
Diversidad e inclusión en las organizaciones Leer más »
En este artículo le revelamos el resultado del análisis realizado por la Mutual de Seguridad y el balance que brinda la Asociación Chilena de Seguridad (ACHS) a un mes de la implementación de la Ley Karin. La Ley Karin entró en vigencia el 1 de agosto de 2024 en Chile con el objetivo de proteger
Ley Karin: más de dos mil denuncias a un mes de su implementación Leer más »
El pasado 29 de agosto tuvo lugar nuestro último webinar sobre los elementos más importantes que todo Código de Ética debe tener, en el que abordamos las siguientes temáticas: Diferencias entre Código de Ética y Código de Conducta Elementos clave de un Código de Ética Proceso de desarrollo Herramientas complementarias Implementación y comunicación Supervisión y
Claves para un Código de Ética exitoso: ¿cómo implementarlo y comunicarlo? Leer más »
En este artículo encontrará una serie de consejos que le ayudarán a identificar y prevenir fraudes dentro de su organización. Iniciemos con la siguiente dinámica. Solo le tomará unos minutos. Primero, piense en la rutina diaria de los distintos sectores de su empresa y pregúntese: “¿Se aseguran que los enlaces a los que ingresan desde
7 consejos para prevenir fraudes en su organización Leer más »
En este artículo encontrará una breve definición del concepto de mobbing o acoso laboral, y por qué una línea ética es la solución para prevenirlo dentro de su organización. El contexto laboral actual, a pesar de los avances en materia de derechos y condiciones de trabajo, aún enfrenta desafíos que amenazan el bienestar de los
¿Cómo prevenir el mobbing en su organización? Leer más »
En este artículo descubrirá qué es la ley Karin y por qué es importante implementarla en su organización para prevenir, detectar y tratar delitos de acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo. ¿Por qué nace la ley Karin? ¿Qué establece la nueva legislación número 21.643? ¿Qué cambios propone para las relaciones laborales? Son algunas
Ley Karin: qué es y para qué sirve Leer más »
En el panorama empresarial mexicano, el cumplimiento de las leyes y regulaciones que abordan el acoso, abuso y fraude es fundamental para promover la transparencia, la ética y la integridad. En este sentido, es esencial comprender y acatar las diversas legislaciones que rigen estas conductas dentro de las organizaciones. Además, para asegurar el cumplimiento de
Leyes y regulaciones mexicanas que regulan el acoso, abuso y fraude en las organizaciones Leer más »
Las recientes denuncias por abuso contra jugadores de un club de fútbol argentino vuelven a poner en discusión las medidas de prevención que realizan los clubes de fútbol a la hora de abordar temáticas de conducta y violencia. A pesar de diferentes iniciativas, la situación actual revela que la mayoría de los equipos carecen de
Ética y compliance para clubes de fútbol – ¿Cómo empezar? Leer más »