Staff Zoom-In
«El éxito o fracaso de una empresa no depende de su objeto, depende de quienes la integran.»
Asegúrese de integrarla con las personas correctas.
Verifique que sus candidatos sean quienes dicen ser
Corrobore que sus candidatos no se encuentren entre los criminales más buscados
Valide los antecedentes académicos y laborales expuestos en los CV’s de sus candidatos
Compruebe que sus candidatos no sean una fuente de discriminación, hostilidad o toxicidad para sus empleados
Las organizaciones se encuentran cada vez más expuestas a candidatos que utilizan identidades falsas o engañosas, fabrican antecedentes académicos y experiencia laboral poniendo en peligro a su organización, sus recursos, reputación y a la seguridad del resto de su personal.
Staff Zoom-In está conformado por un grupo de especialistas en investigación digital y herramientas de inteligencia artificial entrenados para disminuir el riesgo de contratar a individuos que pueden comprometer la integridad y el clima laboral.
¿Quiénes pueden aprovechar este servicio?
- Corporaciones, PyMES y organismos públicos.
- Consultoras y departamentos de capital humano.
¿Por qué? Porque verificamos …
- Identidad
- Presencia en listas internacionales de sanciones, crímenes y terrorismo
- Perfil académico
- Experiencia laboral
- Antecedentes crediticios, financieros y judiciales
- Indicadores de toxicidad, discriminación u hostilidad
El 50% de los curriculums contiene información falsa o distorsionada.
El 30% de las identidades han sido suplantadas al menos en una oportunidad.
El 20% de los fracasos de las empresas son consecuencia de delitos cometidos por quienes las integran.
Conoce todos nuestros Servicios
