Línea ética

Los niños que hoy hacen bullying, probablemente seguirán haciéndolo luego en el ámbito laboral. El impactante caso de bullying de las niñas Argentinas, en Barcelona, dio la vuelta al mundo y nos llevó a la reflexión. Es de vital importancia hacer eco de lo que esta sucediendo en los colegios a tan temprana edad, ya […]

El servicio de Resolución de casos es el indicado para resolver aquellas situaciones que su organización, por distintos motivos subyacentes, debe tercerizar. Para más información acceda al descargable DESCARGABLE

  Sabemos que todo problema explota si no se resuelve a tiempo. La pregunta es: ¿por qué esperar a que explote? En las empresas, muchas veces cuesta percibir el inicio de un problema y, por no detectarse, puede llegar a manos del gerente de recursos humanos, financiero o área afectada, inclusive a la gerencia general.

  Muchas organizaciones que implementan una herramienta para reportar irregularidades no se encuentran preparadas para tratar un caso de manera adecuada. ¿Cómo proceder cuando llega una denuncia?

  Un delincuente aprovecha todas las oportunidades, canales de comunicación y fenómenos sociales para cometer fraude. Un empleado mal intencionado hará uso de los recursos disponibles para romper con alguna regla de la empresa. Un problema puede ir aumentando hasta explotar en manos de la gerencia si no es evitado o solucionado a tiempo.

Es un hecho que la pandemia cambió nuestras vidas. Los cambios impuestos en este período también impactaron a las empresas y la forma en que los empleados desempeñan sus funciones y se relacionan con la migración al trabajo remoto, que no ha sido tan fácil para la gran mayoría.

Si tu empresa ya cuenta con un canal de denuncias ¡Enhorabuena! Ha realizado una de las mejores inversiones. Ahora bien, si aún no tiene un Canal de Línea ética, podría estar perdiendo mucho más que dinero.

Más preocupante de lo que parece, el acoso sexual en empresas afecta considerablemente ambas partes: la de los funcionarios y de las empresas. Desde contacto físico sin consentimiento hasta extorsiones, y esto es válido tanto para hombres como mujeres, y sus daños psicológicos son mayores de lo que creemos.

Sin dudas, durante las últimas décadas la posición de la mujer en el mercado laboral fue incrementando. Hoy en día se ocupan roles que no se solían ocupar, considerando esto como una conquista de reconocimiento y espacios efectivos en funciones distintas a las desempeñadas tradicionalmente.